Kierownik działu instalacji PV

Zakres obowiązków:

  • Pozyskiwanie oraz współpraca z dostawcami i ekipami montażowymi
  • Odpowiedzialność i nadzór nad terminową i jakościową realizacją procesów: zamówień, logistyki, projektowania, montażu, zgłoszeń do ZE
  • Tworzenie i dbanie o przestrzeganie standardów pracy działu technicznego oraz podwykonawców
  • Wsparcie działu sprzedaży w zakresie przygotowywania ofert i doradztwa technicznego oraz obsłudze klientów biznesowych
  • Prowadzenie szkoleń wewnętrznych
  • Wdrażanie do sieci sprzedaży nowych produktów
  • Raportowanie realizacji zadań

Oczekiwania wobec pracownika:

  • Wykształcenie techniczne
  • Znajomość branży OZE, a zwłaszcza PV i doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku
  • Wiedza na temat stosowanych komponentów i trendów w branży
  • Wiedza z zakresu wymagań technicznych, projektowania i montażu instalacji PV
  • Znajomości programów wspierających projektowanie instalacji fotowoltaicznych
  • Doświadczenie w zarządzaniu ludźmi i umiejętność współpracy z innymi działami
  • Uprawnienia SEP, uprawnienia budowlane,
  • Mile widziana znajomość języka angielskiego
  • Samodzielność i dobra organizacja pracy
  • Umiejętność radzenia sobie ze stresem i rozwiązywania problemów
  • Dokładność i zaangażowanie
  • Orientacja na cel i realizację zadań
  • Czynne prawo jazdy kat. B
  • Gotowość do podróży służbowych

Oferujemy: 

  • Stabilną pracę w firmie
  • Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę, pełny etat
  • Wynagrodzenie adekwatne do posiadanego doświadczenia i umiejętności

Kierownik robót elektrycznych

Zakres obowiązków:

  • Nadzór nad realizacją zadań budowlanych
  • Sporządzanie harmonogramu budowy
  • Nadzór nad realizacją prac
  • Nadzór nad realizacją budżetu
  • Kierowanie pracami na wszystkich etapach budowy
  • Specyfikowanie i zamawianie materiałów
  • Nadzór nad BHP
  • Współpraca z Inwestorem
  • Przygotowywanie i sporządzanie dokumentów budowy
  • Pozyskiwanie podwykonawców do współpracy oraz nadzór nad ich pracą

Oczekiwania wobec pracownika:

  • Wykształcenie wyższe techniczne inżynierskie 
  • Uprawnienia budowlane do kierowania robotami budowlanymi w specjalności instalacji elektrycznych i elektrotechnicznych
  • Znajomość prawa budowlanego
  • Uprawnienia elektryczne SEP
  • Doświadczenie przy realizacji robót elektrycznych
  • Samodzielność, komunikatywność
  • Umiejętność zarządzania podległym zespołem oraz podwykonawcami
  • Samodzielność i terminowość w realizacji zadań oraz dobra organizacja pracy
  • Prawo jazdy kat B

    Inżynier Budowy – Elektryk

    Zakres obowiązków:

    • Nadzór nad realizacją zadań budowlanych
    • Pozyskiwanie podwykonawców do współpracy oraz nadzór nad ich pracą
    • Prowadzenie dokumentacji z wykonanych prac 
    • Utrzymywanie stałego kontaktu z klientem oraz jego przedstawicielami

    Oczekiwania wobec pracownika:

    • Doświadczenie przy realizacji robót elektrycznych
    • Umiejętność czytania rysunku technicznego
    • Wykształcenie wyższe techniczne (preferowane kierunki: Elektrotechnika, Automatyka, Energetyka, Budownictwo)
    • Samodzielność i terminowość w realizacji zadań oraz dobra organizacja pracy
    • Umiejętność zarządzania podległym zespołem oraz podwykonawcami
    • Uprawnienia elektryczne SEP do eksploatacji
    • Mile widziane uprawnienia budowlane do kierowania robotami w specjalności instalacyjnej
    • Prawo jazdy kat B 

    Oferujemy: 

    • Stabilną pracę w firmie
    • Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę, pełny etat
    • Wynagrodzenie adekwatne do posiadanego doświadczenia i umiejętności
    • Możliwość zdobycia uprawnień budowlanych.

    Automatyk Programista

    Zakres obowiązków:

    • wdrażania, modernizacje i rozbudowy instalacji AKPiA
    • programowanie sterowników PLC, DCS oraz systemów SCADA
    • projektowanie instalacji AKP i elektrycznych 
    • uruchamianie i rozruch instalacji AKP 
    • sporządzanie dokumentacji technicznej

    Oczekiwania wobec pracownika:

    • wykształcenie średnie techniczne lub wyższe (preferowany kierunek: elektrotechnika, mechatronika, automatyka, elektronika) 
    • znajomość budowy i oprogramowania sterowników PLC i DCS 
    • znajomość topologii sieci komunikacyjnych 
    • umiejętność pracy z dokumentacją techniczną 
    • umiejętność posługiwania się schematami elektrycznymi 
    • znajomość aparatury AKPiA 
    • doświadczenie w budowie oraz eksploatacji systemów zasilania niskiego napięcia 
    • znajomość obowiązującego prawa, przepisów i norm branży budowlanej w zakresie instalacji elektrycznych 
    • uprawnienia z zakresu eksploatacji i dozoru do 1kV 
    • prawo jazdy kat. B 
    • komunikatywność i umiejętność pracy w zespole 
    • zaangażowanie w wykonywane zadania 

    Oferujemy: 

    • zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę 
    • udział w ciekawych projektach 
    • możliwość ciągłego rozwoju i podnoszenia swoich kwalifikacji 
    • stabilność zatrudnienia oraz dużą samodzielność pracy 
    • pracę w doświadczonym i zgranym zespole

    Elektryk

    Do obowiązków pracownika zatrudnionego na stanowisku elektryka należy m.in.:

    • montaż rozdzielnic, kabli, aparatury elektrycznej, 
    • konserwacja urządzeń i instalacji elektrycznych, 
    • montaż, kontrola i naprawa urządzeń i instalacji elektrycznych, 
    • wykonywanie tras kablowych, 
    • wykonywanie pomiarów elektrycznych. 
    • Mile widziana znajomość systemów sterowania i układów pomiarowych. 

    Od kandydata oczekujemy: 

    • wykształcenie zawodowe lub średnie techniczne o specjalności elektryka lub pokrewne, 
    • uprawnienia SEP do 1kV mile widziane, 
    • odpowiedzialności, sumienności, rzetelności, 
    • doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku będzie dodatkowym atutem. 

    Firma oferuje: 

    • stabilne zatrudnienie w spółce o ugruntowanej pozycji na rynku, 
    • możliwość stałego podnoszenia kwalifikacji zawodowych poprzez organizowane przez spółkę kursy i szkolenia, 
    • szansę zdobycia doświadczenia zawodowego, 
    • zatrudnienie w młodym i dynamicznym zespole, 
    • dobre warunki płacowe adekwatne do umiejętności, zaangażowania i efektów pracy.

    Klauzula zgody do CV

    Prosimy o dodanie w CV poniższej klauzuli, koniecznej na potrzeby bieżącej rekrutacji:

    “Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez INTESTER Spółka z ograniczoną odpowiedzialnością dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE.).”

    Prosimy o dodanie w CV poniższej klauzuli na potrzeby bieżącej rekrutacji oraz przyszłych rekrutacji – w razie takiego życzenia:

    “Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez INTESTER Spółka z ograniczoną odpowiedzialnością dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji oraz na poczet przyszłych rekrutacji (zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE).”

    Klauzula informacyjna
    – proces rekrutacji

    Pragniemy poinformować, iż administratorem podanych przez Panią/Pana danych osobowych jest INTESTER Spółka z ograniczoną odpowiedzialnością z siedzibą w Dobrów 8A, 28-142 Tuczępy , wpisaną do rejestru przedsiębiorców Krajowego Rejestru Sądowego, X Wydział Gospodarczy, pod numerem KRS: 0000063970

    Ponadto, informujemy, że:

    • Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane przez INTESTER Spółka z ograniczoną odpowiedzialnością w celu przeprowadzenia i rozstrzygnięcia procesu rekrutacji na wybrane stanowisko – zgodnie z wyrażoną dobrowolnie przez Panią/Pana zgodą na podstawie art. 6 ust 1 pkt a lub art. 9 ust. 2 pkt a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)
    • Dane osobowe mogą być ujawnione pracownikom lub współpracownikom INTESTER Spółki z ograniczoną odpowiedzialnością jak też podmiotom udzielającym wsparcia Spółce na zasadzie zleconych usług i zgodnie z zawartymi umowami powierzenia. Pani/Pana dane osobowe w wyżej opisanym celu będą przetwarzane:
      – do czasu zakończenia procesu rekrutacji,
      – do 12 miesięcy od rozstrzygnięcia procesu rekrutacji (dotyczy wyłącznie przypadku wyrażenia przez Panią/Pana zgody na przetwarzanie danych osobowych na potrzeby przyszłych rekrutacji),
      – lub do czasu odwołania Pani/Pana zgody na przetwarzanie danych w poszczególnym celu (dotyczy każdego przypadku).
    • Przysługuje Pani/Panu prawo dostępu do treści danych osobowych dotyczących Pani/Pana osoby, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania oraz prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, a także prawo do przenoszenia danych.
    • Ponadto, przysługuje Pani/Panu prawo do cofnięcia wyrażonej zgody w dowolnym momencie. Powyższe nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie wyrażonej przez Panią/Pana zgody przed jej cofnięciem.
    • Dodatkowo, przysługuje Pani/Panu prawo do złożenia skargi do organu nadzorczego – Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, w przypadku uznania, iż przetwarzanie Pani/Pana danych osobowych narusza przepisy Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).
    • Podanie przez Panią/Pana danych osobowych jest dobrowolne, przy czym niezbędne do udziału w procesie rekrutacji.
    • Decyzje dotyczące przeprowadzenia oraz rozstrzygnięcia procesu rekrutacji nie będą podejmowane w sposób zautomatyzowany.

    Chętne osoby zapraszamy do składania CV na adres email: kadry@intester.pl